新华保险新帅杨玉成：重回增长，能否持续？
元描述： 新华保险新任董事长杨玉成上任一年，通过一系列改革措施，成功扭转了公司业绩下滑的局面，并带领公司重回增长轨道。然而，在内控合规和高层频繁更迭等问题上，新华保险仍然面临挑战。
引言： 一年时间，足以改变一个人的命运，也足以改变一家公司的命运。对于新华保险而言，2023年8月29日公布的上半年业绩，无疑是过去一年努力的最好证明。新任董事长杨玉成，这位从申万宏源空降的金融界“老将”，在短短一年时间内，带领新华保险重回增长轨道，其“翻身仗”打的漂亮。
然而，这仅仅是开始。 新华保险在内控合规、高层频繁更迭等问题上，仍然面临着挑战。杨玉成能否带领新华保险持续增长，并最终重塑其行业地位，仍需要时间的检验。
本文将深入分析杨玉成上任后的一系列改革措施，探讨其成功背后的原因，以及新华保险未来可能面临的挑战。
新华保险新帅杨玉成：重回增长之路
2023年，新华保险的业绩出现明显改善。上半年营业收入555.91亿元，净利润110.83亿元，皆实现同比双位数增长。告别连续数个季度的下滑，这次的增长对杨玉成及其新华保险都尤为重要。
市场也给出了积极的反馈。 8月30日，新华保险开盘拉升，盘中涨停，市值重返千亿。
那么，杨玉成在过去一年中究竟做了哪些“大事”呢？
扭转局面：聚焦价值投资，优化业务结构
上任伊始，杨玉成便明确指出新华保险面临的七大挑战，并着手进行了一系列改革措施。其中，优化业务结构和聚焦价值投资是其最重要的两项举措。
- 削减短期利益的银保趸交业务，推进长期期缴业务。 这一策略旨在提高公司的新业务价值和内含价值，并为未来持续盈利奠定基础。
- 加强推动绩优人力的规模化与垂直化成长。 杨玉成推出了“XIN计划”，加速队伍转型发展，提升代理人队伍的整体素质。
- 聚焦价值投资和长期投资。 杨玉成强调要进行适度的战略转移，不仅要投资行业龙头、产业龙头、细分龙头，还要积极探索优先股、ABS、REITs等方面的投资布局，全面提升组合收益的稳定性。
这些举措在2024年上半年取得了明显的成效。 新华保险的关键指标——新业务价值、内含价值、10年期及以上期交、续期保费、继续率，实现“五增”。
然而，新华保险仍然面临着一些挑战。 比如，净资产收益率下降以及资产负债率提升，说明公司在收益率下滑的同时加大了杠杆，增加了投资业务风险。
杨玉成能否解决这些问题，并带领新华保险持续增长，还需要时间的检验。
加紧改革：补齐内控合规的漏洞
除了优化业务结构和聚焦价值投资，杨玉成还着手补齐公司内控、合规的漏洞。
- 加强客户分层精细化管理，建立“新华尊”会员私享服务体系、“新华安”居家养老服务体系，建立智能服务平台。 这些举措旨在提升客户服务水平，提高客户满意度。
- 积极参与A股和H股投资，坚持行业分散，看好高科技、老行业龙头、新能源、大消费、矿产黄金等资源类板块。 杨玉成强调要丰富投资品种和策略，捕捉优质资产，实现超额收益。
然而，新华保险的内控合规问题依然存在。 记者查询ifind数据显示，去年至今，新华保险共有超过50项违规处罚记录。仅今年一季度，受国家金融监督管理总局及其派出机构的行政处罚，就达25次，处罚金额合计61.4万元，问题涉及欺骗投保人、未按规定使用经备案保险条款等方面。
杨玉成能否有效解决这些问题，并建立完善的内控体系，将直接影响新华保险的未来发展。
内控隐忧：高层频繁更迭，战略难以为继
除了内控合规问题，高层频繁更迭也是新华保险面临的另一个重要挑战。
- 2019年，原董事长万峰离开后，新华保险的一把手4年4换，任职时间最长不过17个月，最短仅4个月。
- 主帅频繁更迭，新华保险的业务侧重有摇摆，战略难以延续。
杨玉成能否打破这一魔咒，并建立稳定的领导团队，将是其能否带领新华保险持续增长的关键。
新华保险的未来：机遇与挑战并存
杨玉成上任即将一年，从业务增长、价值提升到客户服务，打出了一套改革组合拳。
他相信，在利率下行周期，大保险公司的优势明显。 客户更倾向于向有实力的大公司投保，对于新华保险这样的大型寿险公司来说，这是一个有挑战的机遇。
杨玉成还将市值管理提上计划，承诺分红率在未来“只能升不会降”。 8月29日晚，新华保险宣布拟向全体股东，每10股派发现金红利5.40元，总计约16.9亿元。
然而，新华保险仍然面临着诸多挑战。 除了内控合规和高层频繁更迭的问题，还包括市场竞争加剧、经济增长放缓等外部因素。
杨玉成能否带领新华保险克服这些挑战，并最终重塑其行业地位，仍需时间的检验。
常见问题解答
1. 杨玉成上任后，新华保险取得了哪些成绩？
杨玉成上任后，新华保险的业绩出现明显改善。上半年营业收入555.91亿元，净利润110.83亿元，皆实现同比双位数增长。公司的新业务价值、内含价值、10年期及以上期交、续期保费、继续率，实现“五增”。
2. 新华保险面临哪些挑战？
新华保险面临的挑战主要包括：内控合规问题、高层频繁更迭、市场竞争加剧、经济增长放缓等。
3. 杨玉成如何解决新华保险的内控合规问题？
杨玉成正在补齐公司内控、合规的漏洞，加强客户分层精细化管理，建立完善的客户服务体系，并积极配合监管部门的检查和整改。
4. 杨玉成如何解决高层频繁更迭的问题？
杨玉成致力于建立稳定的领导团队，并努力打造具有凝聚力的企业文化，吸引优秀的人才加入新华保险。
5. 杨玉成如何应对市场竞争加剧和经济增长放缓的挑战？
杨玉成强调要聚焦价值投资和长期投资，并不断提升公司核心竞争力，以适应不断变化的市场环境。
6. 你认为杨玉成能否带领新华保险持续增长？
杨玉成上任后取得了一定的成绩，但新华保险仍然面临着诸多挑战。能否带领公司持续增长，最终需要时间的检验。
结论
杨玉成上任一年，带领新华保险重回增长轨道，其“翻身仗”打的漂亮。然而，这仅仅是开始。新华保险在内控合规、高层频繁更迭等问题上，仍然面临着挑战。杨玉成能否带领新华保险持续增长，并最终重塑其行业地位，仍需要时间的检验。
我们要相信，在杨玉成等一批金融界“老将”的带领下，新华保险能够克服困难，取得更大的成功。
